7月5日，江西省2023年人力资源服务供需对接活动在新余高新区启动。公司党委委员、财务总监方应欣代表新余矿业应邀参加。
在人力资源服务供需对接会上，方应欣在现场推介交流时指出，新余矿业公司始终坚持人才优先发展战略，聚焦产业发展，推进科技创新，深化合作交流，创新工作形式，精准做好对接。公司将以此次活动为契机，把握人力资源服务最新动态和发展趋势，积极探索人力资源高效率开发利用的先进模式和创新管理理念，充分发挥自身优势，优化人力资源配置，营造良好的就业发展环境，提升人力资源协同能力，助推企业高质量发展。 会上，方应欣代表新余矿业公司与新余新能源科技职业学院达成了合作协议，并进行现场签约。双方表示将在充分利用现有平台的基础上，进一步拓展招聘渠道，深化校企合作。 此次活动以“智荟赣鄱•才聚渝钤”为主题，分为启动仪式、高峰论坛、供需对接会三个阶段。由江西省人力资源和社会保障厅主办，新余市委人才办、市人社局、高新区党群工作部承办。省、市人社部门有关领导和业务负责同志，部分院校、人力资源服务机构和重点产业企业共60余人参加。
